采智企业管理咨询有限公司

辞旧迎新，08年的金融风暴来势汹涌，使很多企业遭受了重创，党和政府大力扶持企业，落实了一系列扶持政策，鼎力帮助企业度过难关。然而对于中国的众多企业而言，愈演愈烈的全球金融危机已经对实体经济造成影响，外部市场需求大幅减弱，企业不应过多抱怨外部环境，而更需要“积极自救”的思维模式，迅速做出战略调整；进一步加大自主创新和精细化管理；同时，抓住国家扩大内需政策和国际产业转移带来的机遇，获得拓展发展新空间。

俗语有云：“危机=危险+机遇”，颇有深意。面对危机，国家和社会都尽最大努力给企业以扶持，所谓“天时地利”，然而更重要的是“人和”，自救才是根本。如何进行企业的自我调整，打造一支颇具实力的企业战斗团队，更进一步地提升企业领导人的素质才能，加速企业的转型以适应大的经济形式，是当务之急。进行企业的培训，无疑是一个最好的选择。

对于企业来说，有效的企业培训,其实是提升企业综合竞争力的过程，能增强员工对企业的归属感和责任感。就企业而言，对员工培训得越充分，对员工越具有吸引力，越能发挥人力资源的高增值性，从而为企业创造更多的效益。还能促进企业与员工、管理层与员工层的双向沟通，增强企业向心力和凝聚力，塑造优秀的企业文化。企业管理人员和员工认同企业文化，不仅会自觉学习掌握科技知识和技能，而且会增强主人翁意识、质量意识、创新意识。培训还能提高员工综合素质,提高生产效率和服务水平,树立企业良好形象，增强企业盈利能力。人才是企业的第一资源，有了一流的人才，就可以开发一流的产品，创造一流的业绩，企业就可以在市场竞争中立于不败之地。对于员工来说，培训有利于增强就业能力，有利于获得较高收入的机会，有利于增强职业的稳定性。员工把参加培训、外出学习、脱产深造、出国进修等当作是企业对自己的一种奖励。员工经过培训，素质、能力得到提高后，在工作中表现得更为突出，就更有可能受到企业的重用或晋升。

培训能增强员工对企业的归属感和主人翁责任感；能促进企业与员工、管理层与员工层的双向沟通，增强企业向心力和凝聚力，塑造优秀的企业文化；能提高员工综合素质,提高生产效率和服务水平,树立企业良好形象，增强企业盈利能力；能为企业培养后备力量,保持企业永继经营的生命力！培训的好处渊源绵长，深入企业精髓，是有识之士的必然选择！

采智企业管理咨询有限公司，作为一家企业咨询培训公司秉承以己推人的观念，在新年一开始就率先对企业内部员工进行了全员拓展培训。2月5日，董事长柳祖海先生一大早就率领采智员工赶到了采智公司的户外体验式培训基地。在采智柴教官、闫教官的带领下，员工们分别体验了公司的空中单杠、天梯、救生墙等项目。期间，员工们分工合作，团结互助，相互激励并分享成功的经验秘诀，董事长柳先生也以另全体员工震惊的28秒时间以迅雷不及掩耳之势完成了空中单杠的项目，甚至打破了基地该项目的时间记录！傍晚，在董事长柳先生的组织下，参加培训的全体员工围成半圆进行了活动的感悟分享，并且认真地制定了自己09年新的年度计划，下决定完成。

这次体验式培训，让公司的每个员工在充分体验野外的乐趣，领略大自然的壮美风光的同时，更充分激发了每个人的自身潜能，培养了自信、勇敢、果断的态度与作风。使员工在与自然的互动中释放潜能，从而学会了在工作中调适身体状态，乐观面对工作与生活。同时，这次体验式培训，使更多的员工认识到了群体的作用，增进了对集体的参与意识和责任心，进一步促进了员工间、企业各部门间主动沟通、默契配合，极大地提高了工作效率，提升了企业文化。

新年新气象。新年伊始，采智公司不仅对自己的员工进行了全方位的系统整合与培训，而且对公司的产品也进行了进一步的调整与更新。采智公司立足于全心全意为企业服务，帮助企业化危机为转机的目标，新研发了一系列新的培训项目，开设了许多特色课程。如，针对于女性企业家，帮助女性成功人士走出困境的课程——《如何让你过得快乐》、《如何让婚姻更圆满》、《亲子关系》；针对企业现在面临的困境开设的课程——《金融危机下的领导力》等等。除此之外，公司还广交强援，计划与北京“盛景网联”，上海国学会等实力强劲的培训组织联合，开办《商业模式的力量》、《MINIMBA》、《EMBA》、《国学》等经济实用的高端课程，尽全力为江浙企业服务！打造精英领导人，精英团队！